Я веду частные приемы - индивидуальные консультации, консультации с парами, родители и дети.
Основной круг моих клиентов – взрослые люди, мужчины и женщины. Ко мне часто обращаются с вопросами личных отношений, профессиональной реализации, поддержки в сложных жизненных ситуациях, детско-родительских отношений.
С 2016г. сотрудничаю с Центром нарративной психологии и практики в Москве.
Совместные проекты с Центром
Проект Доступная помощь – один из создателей, основной организатор и психолог в этом проекте.
Преподаю в рамках Длительной программы обучения нарративному подходу.
• Я отношусь бережно к людям, которые приходят ко мне. Бережно к их чувствам, к их историям, к их ценностям.
• У меня нет готовых рецептов. Я точно не отвечу на вопрос "что мне делать: разводиться или нет?". Я считаю, что нет лучшего эксперта в вопросах о жизни, чем сам человек, проживающий эту жизнь. И я с уважением поддержу человека в любом его выборе.
• Моя работа - это задавать людям, обратившимся за помощью, хорошие вопросы, вместе с человеком искать ответы. И я ответственна за то, чтобы мои вопросы были полезны. Чтобы найденные ответы помогли улучшить жизнь человека.
В период с 2002 по 2012гг. я работала в сфере бизнес психологии, сотрудничала с крупными российскими компаниями по подбору и оценке персонала, проведение тренингов и обучения персонала, коучинг руководителей
Корпорация CDCD, Русский алкоголь
Вимм-Билль-Данн
Объединенная нефтяная группа
Карьера-Форум
Заместителем директора по персоналу
Руководителем отдела рекрутмента
Менеджером по персоналу и рекрутером
Старшим консультантом
Искала людей, проводила собеседование, оценивала. Писала регламенты и политики, аналитические отчеты, бюджеты и презентации. Внедряла программы адаптации новых сотрудников, оценки по KPI. Исследовала вовлеченность. Очень много со всеми разговаривала. Обучала и коучила своих сотрудников.
Не останавливаться и не опускать руки. Делать. Делать быстро и качественно. Задавать вопросы. За функциями, винтиками в системе, коллегами, - видеть просто людей. Ценить себя, свой труд и свой вклад. Предвидеть и смотреть широко. Искать возможности. Дружить.
Я делала свою работу хорошо. Я бралась за дела, выходящие за рамки моих «должностных обязанностей». Я выполняла свои обещания. Я предлагала и помогала. Я относилась с уважением к людям, с которыми работала. Я достигала целей.
Светлана Калашникова и Галина Попова – люди, которые открыли для меня мир рекрутмента. Увидели меня на студенческой скамье и поверили в меня. Взялись меня учить.
Юлия Максимова – мой наставник и проводник в мире HR.
Руслан Вестеровский и Елена Гордей. Люди, которые показали мне мир высшего менеджмента больших корпораций. Как в нем работать. И как в нем жить.